ملخص كتاب طريقة التفكير السيكولوجية الجديدة للنجاح، هناك مجموعة من الأشخاص من حولنا يمكن تصنيفهم على أنهم أكثر ذكاء وشجاعة وتفكيرًا في الكون من غيرهم، وهذه الاختلافات هي ما نسبه العلماء إلى مجموعة من العناصر الفسيولوجية والبيئية إلى جانب التركيب الجيني، ولكن هناك عوامل أخرى تساعد في تحديد الخصائص الشخصية للأفراد، بما في ذلك السمات التي تنشأ من وجود عقلية متطورة أو ثابتة في عقلية واحدة.

ملخص كتاب طريقة التفكير السيكولوجية الجديدة للنجاح

يمكن تلخيص كتاب الأسلوب النفسي الجديد في التفكير للنجاح على النحو التالي:

أولئك الذين ينظرون إلى شخصيتهم أو ذكائهم على أنها غير قابلة للتغيير لديهم عقلية ثابتة، لأنهم يعتقدون أن سمات الشخصية والذكاء لا يمكن تغييرها، لذلك يشعرون دائمًا أنهم بحاجة إلى إثبات أنفسهم في مواقف مختلفة، وعادة ما يشكل الأشخاص ذوو العقليات الثابتة وجهة النظر هذه تجاه التفكير في سن مبكرة، وسبب هذه الرؤية هو التأثير المباشر للأسرة أو المعلم في المدرسة، وعلى عكس هذا الأمر، فإن الأشخاص ذوي العقليات المتطورة يؤمنون بشدة بإمكانية تغيير أو تحسين الشخصية مع مرور الوقت، ويعتقدون أيضًا أن المستقبل سيوفر لهم المزيد من الفرص النمو والتطور حتى في أصعب الأوقات.

من أجل رصد الفروق بين العقلية الثابتة والمتطورة، سأل أحد المذيعين بعض الأشخاص عما سيفعلون إذا حصلوا على درجة مقبولة في امتحان نصف الفصل، ثم تم رصدهم في مخالفة وقوف السيارة في مكان غير المكان المخصص، ووفقًا لهذه الأحداث المتراكمة، قال أحد الأشخاص من أصحاب العقليات الثابتة أن هذا الوضع يثبت أن العالم يسعى إلى نصبهم وإيذائهم، فضلًا عن أنهم أشخاص فاشلون وأغبياء، بينما أعرب الأشخاص ذوو العقول المتطورة، عند طرح نفس السؤال، عن أنهم سيعملون بعناية أكبر في المدرسة وفي ساحة انتظار السيارات في المرة القادمة.

والسابق يوضح لنا أن الحالة العقلية لها تأثير كبير ومقترحات مهمة على الشخصية، على الرغم من حقيقة أن الكثير من الناس يخطئون في تقدير مستوى قدراتهم الذاتية، حيث يميل أصحاب العقليات الثابتة إلى أخذ قضية الفشل مع منحنى شخصي بحت، ويفسرون أي هزيمة أو انتكاسة يتعرضون لها عاطفياً على أنها شيء مطرود رفضوا كرسالة لرفضهم، ومشاعر الرفض لدى هؤلاء الناس تؤدي إلى تدني مستوى احترامهم لذاتهم، ويعملون بجد لإخفاء نقاط ضعفهم، لكنهم يعتقدون إلى حد كبير أن خصائصهم وعلاقاتهم وعلاقاتهم من أولئك الذين يرتبطون بهم غير قابلة للتغيير.

على عكس الأمر السابق، يعتقد أصحاب العقليات المتقدمة أن صفاتهم وقدراتهم الشخصية تخضع إلى حد كبير للتحسين والتطوير والتغيير، ويعتمدون في معظم الأحيان على مواهبهم في حد ذاتها، فإن امتلاك عقلية متطورة يساعدهم إلى حد كبير في التغلب على الضغوط التي يواجهونها في الحياة.

تلعب طرق التفكير دورًا مهمًا في تحديد صفات الشخصية القيادية وكذلك دورًا بارزًا في تنمية المواهب الطبيعية، حيث اكتشف الباحثون التربويون أن الموهوبين بشكل استثنائي من الموسيقيين والرسامين وغيرهم، لم يتمكنوا من إظهار قدراتهم والموهوبين إلا بعد الدراسة واستغلال القدرات والإمكانيات المتاحة لهم الأشخاص المحبطون، حيث يميل الطلاب المحبطون ذوو العقليات المتطورة إلى حل مشكلاتهم أثناء الاكتئاب ويستمرون في الذهاب إلى مدارسهم وممارسة هواياتهم المختلفة، بينما يصبح الطلاب المحبطون من عقلياتهم الثابتة أقل نشاطًا ويشاركون في أشياء مختلفة إذا أصيبوا بالإحباط، و يختلف أيضًا الأشخاص ذوو التفكير المنغلق والمتطور في الطريقة التي يتعاملون بها مع المديح الذي يتلقونه على جهودهم.

شاهد ايضا:الفرق بين الكتاب والمرجع

مقدمة لكتاب الطريقة النفسية الجديدة للتفكير من أجل النجاح

يتضمن كتاب الطريقة النفسية الجديدة للتفكير من أجل النجاح فرضية بسيطة مفادها أن العالم من حولنا مقسم إلى فئتين: الأشخاص المنفتحون على إمكانية التعلم والتطوير، والأشخاص المنغلقون على أنفسهم أمام هذا العالم، وتؤثر هذه السمة بشكل كبير جدًا على كل شيء في الشخص بدءًا من وجهة نظره في الأشياء وصولًا إلى علاقاته الشخصية والاجتماعية.

كما تناولت الكاتبة في كتابها الحديث عن كيفية التأثير على أساليب تفكير الناس، حيث تبين أنه يمكنك أن تكون شخصًا لديه عقلية منفتحة تجاه بعض الأشياء، وعقلية منغلقة تجاه أشياء أخرى، بحيث تحفز البصيرة الثاقبة على المرء، تأتي الأفكار من معرفة متى يحتاج الشخص إلى إعداد تفكيره للمضي قدمًا، وتمكنت الكاتبة من تقديم فكرتها الأساسية في الكتاب من خلال تقديم الاتجاهات المختلفة للعلاقات الإنسانية، لكننا نعتقد أن هذه المادة يمكن أن تكون مفيدة وتعليمية إذا يتم تطبيقه في مجالات الإدارة والقيادة فقط.

مقتطفات من كتاب الطريقة النفسية الجديدة للتفكير من أجل النجاح

  • عقليات الناس إما ثابتة أو مغلقة أو متطورة.
  • يمكن للرياضيين ذوي العقلية المتطورة بناء شخصيات قوية من خلال تحدي أنفسهم.
  • أولئك الذين يعتقدون أنه يمكنهم تغيير أو تحسين سمات شخصيتهم بمرور الوقت لديهم “عقلية نامية”.
  • استحوذ جاك ويلش على شركة جنرال إلكتريك في عام 1980 بقيمة 14 مليار دولار، وبعد عشرين عامًا بلغت قيمتها 490 مليار دولار.
  • إن تعليم التفكير وتدريب مهاراته يعزز احترام الذات لدى الأطفال.
  • عادة لا يستطيع الرؤساء التنفيذيون الذين لديهم عقليات ثابتة ويعتقدون أنهم عباقرة ورؤى بناء فرق عظيمة.
  • أولئك الذين يعتقدون أن سماتهم الشخصية ثابتة لديهم “عقلية ثابتة”.
  • يعتقد أولئك الذين لديهم عقلية متطورة أن المستقبل يوفر لهم فرصة للتقدم، حتى في الأوقات الصعبة.
  • يميل الأطفال الذين يتم الإشادة بهم على ذكائهم إلى أن يكون لديهم عقلية منغلقة ويرفضون التحديات الجديدة.

تحميل الطريقة النفسية الجديدة للتفكير من أجل النجاح PDF

يمكنك تحميل كتاب الطريقة النفسية الجديدة للتفكير من أجل النجاح لتستمتع بقراءته الكترونيا بصيغة PDF من خلال هذا الرابط الحصري

مؤلف كتاب الطريقة النفسية الجديدة للتفكير من أجل النجاح

الدكتورة كارول ديوك هي مؤلفة كتاب “الطريقة النفسية الجديدة للتفكير من أجل النجاح”، وهي باحثة رائدة في مجال علم النفس والشخصية، وأستاذ علم النفس في جامعة ستانفورد، ودراسات سابقة في جامعة هارفارد وكولومبيا، وهي واحدة من أعرق الجامعات في العالم، وعضو في الأكاديمية الأمريكية للفنون والعلوم، وإلى جانب هذا الكتاب، فهي مؤلفة كتاب نظريات الذات، الذي حصل على لقب (كتاب العام) من قبل زمالة التعليم العالمي.

شاهد ايضا:تحميل كتاب كيف اصبح دافوراً pdf للكاتب محمد معتوق الحسين

وقد تبحث كاتي كارل دويك في كتابها عن الأبحاث ومقتطفات الأخبار التي يمكن من خلالها استخلاص قصص حول إيجابيات وسلبيات العقول المنفتحة والعقول المنغلقة، لذا فإن قصص مايكل جوردان، وجون ماك تري، ولي لاكوكا، وبيبي روث تجد نفسها في هذا المكان من بين أمور أخرى.